Analista de RH - Ucred

UM NOVO JEITO DE ALUGAR!

Somos uma plataforma inovadora que está transformando o mercado de locação de imóveis. Nosso propósito é tornar o processo de aluguel mais simples, rápido e seguro para imobiliárias, proprietários e inquilinos.

Por meio da tecnologia, inteligência de crédito e expertise no mercado imobiliário, oferecemos uma experiência sem fiador, sem caução e sem burocracia. Mais do que uma garantia locatícia, entregamos soluções que conectam pessoas, aceleram negócios e simplificam processos.

Na Ucred, acreditamos que inovação começa pelas pessoas. Se você gosta de ambientes dinâmicos, colaborativos e quer fazer parte de uma empresa em crescimento, essa oportunidade é para você!

Sobre a oportunidade

Buscamos um(a) Analista de Recursos Humanos para atuar de forma generalista, apoiando os principais subsistemas de RH e contribuindo diretamente para o fortalecimento da cultura organizacional e da experiência dos colaboradores.

Essa pessoa será responsável por desenvolver processos que promovam atração, desenvolvimento, engajamento e retenção de talentos, apoiando gestores e contribuindo para a evolução das práticas de Pessoas & Cultura.

Vaga presencial em Juiz de Fora/MG.

Principais responsabilidades

• Conduzir processos de recrutamento e seleção, desde o alinhamento do perfil com os gestores até a admissão e integração de novos colaboradores, garantindo uma excelente experiência ao candidato.
• Planejar e executar ações de onboarding, promovendo uma integração estruturada e alinhada à cultura da empresa.
• Apoiar iniciativas de comunicação interna, engajamento, integração e fortalecimento da cultura organizacional.
• Desenvolver e acompanhar indicadores de RH, elaborando análises que apoiem a tomada de decisão da liderança.
• Identificar oportunidades de melhoria nos processos e propor soluções para evolução das práticas de Pessoas & Cultura.
• Atuar como interface entre Recursos Humanos e Departamento Pessoal, assegurando o fluxo adequado das informações relacionadas à jornada do colaborador.
• Prestar suporte aos gestores em temas relacionados à gestão de pessoas, desenvolvimento de equipes e boas práticas de liderança.
• Apoiar ações de desenvolvimento, treinamentos, avaliações e demais iniciativas voltadas à experiência do colaborador.

Requisitos

Hard Skills

• Ensino Superior completo ou em andamento em Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas.
• Residir em Juiz de Fora/MG.
• Experiência em rotinas generalistas de Recursos Humanos.
• Conhecimento em plataformas de recrutamento e seleção, divulgação de vagas e hunting.
• Conhecimento intermediário do Pacote Office.

Soft Skills

• Perfil hands-on.
• Boa comunicação e relacionamento interpessoal.
• Proatividade e autonomia.
• Adaptabilidade e flexibilidade.
• Resiliência.
• Organização.
• Empatia.
• Trabalho em equipe.
• Dinamismo.
• Senso de responsabilidade.

O que esperamos de você

Buscamos uma pessoa que goste de construir processos, tenha iniciativa para propor melhorias, seja orientada a resultados e, principalmente, tenha paixão por pessoas. Valorizamos profissionais que atuem de forma colaborativa, tenham facilidade para lidar com diferentes desafios e contribuam para fortalecer uma cultura de confiança, inovação e desenvolvimento contínuo.